本报讯 通讯员李欢报道:今年以来，市环境卫生管理局以“加强作风建设”为工作主线，全面健全管理制度，加强干部作风建设，提振干事创业精气神。

健全管理制度。目前，已建立和修订 “三重一大”、职工请 （休）假、聘用人员考核、出入境管理等十九项制度，形成以制度用权、按制度办事、用制度管人的监督制约机制。

形成长效机制。进一步加大工作纪律和作风建设方面督查的频次和范围。今年，该局先后开展了市委巡视反馈意见整改、市委巡察整改、党员领导干部乱占耕地违规建房问题自查、违规操办和参加 “升学宴” “谢师宴”排查、党风廉政建设风险点自查、不作为不担当问责等多项专项整治，不断构建作风建设新常态。

抓好警示教育。常态化组织开展市纪委监委通报、工作提示、纪律工作通知的学习传达和工作落实，突出用身边事教育身边人，强化党员干部遵纪守法意识,增强拒腐防变能力,深化以案为鉴、以案促改,推动全面从严治党向纵深发展。通过在环卫行业常态化、制度化抓好作风纪律建设，切实保障和巩固了疫情防控、全国文明城市创建、优化营商环境、党员干部下沉社区、环卫体制改革等中心工作成果。