本报讯 记者 杨柳 马胜江 报道：今年以来，市国防动员办以能力作风建设为抓手，坚持问题导向、目标导向、结果导向，在实干中彰显责任担当，在学习中提升能力素质，各项工作取得良好成效。

抓学习，提能力。在鼓励党员干部参加国家、省、市国防动员业务培训的同时，市国防动员办机关党委结合学习宣传贯彻党的二十大精神、“春季党员培训”、人民防空训练演练，组织党员干部职工交流学习经验，开展“周晒成绩比作为，季度考评比贡献，述职测评比优劣，评选表优比担当”活动。常态化开设“干部大讲堂”，采取“干部带头、人人登台”方式，由领导班子成员、机关科室负责人带头讲授法律法规、业务知识、经验做法，提高干部队伍“提笔能写、张口能说、遇事能谋、办事能成”能力水平，做到职能职责有效衔接、各项工作扎实开展、年度工作有力推进。

强作风，抓实效。在机关树立“向庸政懒政怠政‘说不’、向不担当不作为‘亮剑’、干事创业受表彰”风向标。成立安全生产专班，检查自建人防工程、在建人防工程，彻底消除安全隐患。在全市范围内增加人防警报器数量，提高警报器覆盖率。深入县（市、区）督办国防动员改革工作，指导基层开展国防动员和人防工作。

办实事，显担当。专题研究全市国防动员改革工作，积极推进国防动员改革落地落实。领导班子成员每季度深入包联村、包联社区、包联企业开展纾困解难活动，每年为联系点办1至2件实事。认真抓好基层党建工作，扎实开展“双十星”争创活动，充分发挥“关键少数”示范带动效应。出台人民防空专项规划，做好国防动员法律法规宣传，举办国家安全知识宣传学习竞赛活动。整理国防动员6个方面专题调研课题分配给4名领导班子成员，拟于6月底前完成调研，用调研成果指导国防动员工作创新。