市农业综合执法支队

12月4日，笔者从市农业综合执法支队获悉，该支队结合能力作风建设，扎实开展干部谈心谈话工作，及时掌握干部思想动态和履职情况，帮助干部解疑释惑，提振干事创业精气神。

聚焦重点集中谈，及时召开年轻干部座谈会，组织20余名青年干部集中谈话，教育引导青年干部保持政治清醒、扎实干事创业、严守纪律规矩，当好法律忠实的守卫者、践行者。针对问题及时谈，注重抓早抓小，对发现有苗头性、倾向性问题的干部，特别是责任意识不强、工作推进不力的干部，及时进行提醒谈话，共提醒谈话6人次，批评教育5人次。注重日常随时谈，及时了解干部思想、工作和家庭等情况，做到发现问题必谈、思想异常必谈、遭遇挫折必谈，先后开展谈心谈话70余人次，真正做到组织上关怀、生活上关心、工作上关爱。（通讯员 甘鉴德）

市社会福利院

昨日，笔者从市社会福利院获悉，今年以来，该院认真落实清廉建设各项任务，以“实”的导向，“严”的基调，深入推进党风廉政建设，以清廉建设推动高质量发展。

以学促廉，增强政治定力。把廉政教育纳入“三会一课”、支部主题党日等活动中，引导党员干部从政治上领会好、在行动上落实好，始终做到廉洁自律。以文固廉，强化理论武装。立足于廉政教育、党性教育，建设集教育性、思想性、趣味性于一体的廉政文化长廊，让党员干部潜移默化接受教育。以案为鉴，严明纪律规矩。组织党员干部职工观看警示教育片，以案为鉴，以案释纪，让党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。（通讯员向军吴丽华）

市农科院果茶所

11月28日，市农科院果茶所党支部以“感悟思想伟力，凝聚奋进力量，冲刺年度目标”为主题，认真检视年度目标完成情况，抓实以学正风，弘扬清廉之风。

市农科院果茶所党支部要求党员干部加强自律，提高自我修养，全身心投入工作；以廉政纪律为准绳，加强自我监督，充分发挥党员先锋模范作用。（通讯员黄进张玥）

十堰融资担保集团有限公司

12月2日，笔者从十堰融资担保集团有限公司获悉，该公司不断强化党风廉政建设，常态化开展普惠金融廉洁教育活动，牢牢守住不发生系统性金融风险底线。

强化廉洁教育，筑牢思想防线。定期开展警示教育大会，集体学习市纪委监委相关通报，支部书记逢会必讲廉洁纪律要求，告诫全体干部职工系牢廉洁自律的“安全带”。拓宽监督渠道，强化外部监督。党支部印制“亲清”监督卡，由工作人员在融资担保办理环节发放给客户，定期进行客户回访，总结整理监督意见。完善问责机制，规范员工行为。将廉洁纪律写入年度目标责任书，作为“一票否决”事项进行考核，定期检查业务人员的履职情况，严肃处理违规行为。（通讯员朱小军）

西城经济开发区

12月1日，笔者从张湾区西城经济开发区纪检监察工委获悉，该开发区加强督导，实施周工作清单制，详细记录村级纪检委员（监察信息员）每周工作任务完成情况，对工作推进不及时、完成不到位、质量不达标的及时反馈、提醒、督促，全面压实责任，确保监督工作落实到位。

西城经济开发区注重对日常工作实绩的考核评价，将村级纪检委员每周履职情况记录直接作为月考核的重要依据。每月组织村级纪检委员共同参与村（社区）党风廉政建设工作集中考核，考核结果同步作为纪检委员月考核的重要依据。把发现上报问题线索、宣传推介工作亮点等，作为年度考核的加分项，鼓励村级纪检委员实干担当。把村级纪检委员履职情况考核结果同纪检监察岗位津贴发放挂钩，将年度考核最后一名不低于20%的纪检监察岗位津贴作为对第一名的奖励，同时对年度考核最后一名的村级纪检委员开展提醒谈话，激励争先创优。（通讯员周自强）