本报讯 记者马胜江通讯员 黄溦张启明 报道：10月28日，记者从郧西县人社局了解到，今年以来，该局积极发挥郧西县精诚汽配有限公司劳动争议调解委员会、郧西县联合专业人民调解委员会劳动争议诉调对接工作室、郧西县“人社+工会”裁调工作室三家金牌调解工作室及金牌调解员作用，累计调解劳动争议案件45个，帮助53名劳动者挽回劳动经济损失200余万元，为化解劳务纠纷、构建和谐劳动关系营造了良好环境。

基层劳动争议调解是劳动争议处理“第一防线”，对解决各类劳动争议，提高调解、仲裁效率，保护劳动者权益以及构建和谐劳动关系发挥着重要作用。近年来，郧西县人社局积极推动基层劳动争议调解组织发展，进一步打造具有郧西特色的全过程、全链条劳动人事争议预防调解机制，推行基层劳动人事争议治理新模式，建立集协商、调解、仲裁于一体的“乡镇、社区、企业”三级劳动争议纠纷处理工作网络，培养74名专业化、正规化劳动争议调解员，实现劳动人事争议仲裁案件三年增长率下降至10％以内。