本报讯 通讯员刘成 闻燃报道：今年以来，市总工会加强学习教育，强化内部管理，完善制度机制，把党风廉政建设落到实处。

落实党风廉政建设责任制。研究制定《十堰市总工会党风廉政建设责任清单》，明确市总工会党组、党组书记、领导班子成员、机关党委、机关纪委、机关各部室及所属事业单位等6类主体42条具体责任。制定下发《市总工会机关纪委书记和机关纪委委员（党支部纪检委员）履职清单》，明确机关纪委书记和纪委委员职责，做到责任清楚、任务明确。

加强工会系统党风廉政建设。市总工会对重点部门（单位）进行重点监督，确保关键人员行动上合规、重要事件程序上合法。定期召开全市工会系统党风廉政建设工作会议，对全市工会系统党风廉政建设工作进行部署。在基层工会主席述职中，把党风廉政建设作为述职的一项重要内容。

狠抓日常监督执纪问责。始终把监督牢牢抓在手上，加强对机关及所属事业单位干部职工的日常管理监督，通过提醒谈话、约谈、民主生活会批评与自我批评、明察暗访等方式，在第一时间让党员干部认识到自身存在的不足和问题，及时加以改正。同时，对触碰纪律底线的干部进行通报问责，做到监督执纪无盲区、无禁区。