虎跃龙腾紫气东来满神州，莺歌燕舞春风旭日蔚车城！莺飞草长的3月喜事连连：即将到来的3月8日，我们将迎来第一百个“国际劳动妇女节”，隔天的3月9日，妇幼保健院又将迎来建院31周年。

非凡31年，岁月流金。作为十堰市惟一一家集妇幼保健、临床、教学、科研、健康教育及基层卫生指导等功能于一体的湖北省三级优秀妇幼保健机构，市妇幼保健院承担着维护全市女性健康的神圣职责，陆续荣获城区流动人口住院分娩、全市妇女健康行动唯一定点医院，十堰城区进城务工女工体检唯一定点医院，全国卫生系统先进集体，湖北省市级保健行业状元单位，湖北省妇幼卫生工作先进单位，湖北省维护妇女儿童权益先进集体等殊荣……31个春秋，妇幼保健院一直致力于提高妇女儿童，尤其是广大妇女朋友的健康保障能力，不断加强专科建设，提高人才队伍素质，改善基础设施建设，提高医疗服务水平。总之，市妇幼保健院在从无到有、从小到大、筚路蓝缕、风雨兼程的发展历程中，书写了一出出感人至深的妇幼浓情。

■记者 毛以国

加强专科建设，为女性提供高端诊疗技术

打造实力型特色专科，为女性提供精细化服务，这一直是妇幼保健院发展的方向之一。围绕这一方向，医院采取了系列举措，并获得显著成效。

妇产科是妇幼保健院的主要业务科室之一，近年来科室不断改善医疗设施，优化服务环境，迅速发展壮大，在短短的十几年间，从一个不起眼的小科室一跃成为市级重点专科。科室现有工作人员近80人，年出院病人4500人次，年门诊病人7万人次，年住院分娩量达3000余人次，占十堰城区总分娩量的三分之一以上。在这个团结奋斗的集体中，95%的成员是女性，100%的干部是女性，100%的中级以上的专业骨干是女性。这个集体的每一个成员，不分昼夜、长年累月地坚守着自己的岗位。她们忙碌在门诊上、病房里和手术间；她们活跃在城市、农村和社区；她们在技术上精益求精，追求开拓与创新；她们在服务上无微不至，追求尽善与尽美；她们为广大妇女朋友的身心健康默默奉献，几十年如一日。2009年，妇产科被中华全国妇女联合会授予“全国三八红旗集体”荣誉称号。

2009年，医院在原有科室基础上，又细分出一批特色专科。单独建科的妇女保健科是一个具有妇女健康监测和妇女健康促进两大体系的十堰市妇女保健中心，开展婚姻保健、围产期保健、产前筛查、产后康复、妇女病普查（宫颈病变防治）、遗传优生咨询、计划生育咨询指导、妇女营养、乳腺保健、妇女心理健康咨询指导、青春期保健、更年期保健、老年期保健等服务。科室不仅拥有妊娠高血压检测仪、近红外线乳腺检测仪等检测仪器，多功能微波治疗仪、宫颈电灼治疗仪、产后综合治疗仪、盆底神经肌肉刺激治疗仪等治疗仪器，还拥有一批保健专业人才，为广大女性提供终身的保健服务。

乳腺专科组建时，医院选派4名医务人员赴深圳专科医院进修乳腺业务，为乳腺专科建设打基础。“注重手术治疗与整形美容相结合，从切口选择到缝合，术中每个过程都遵从整形美容原则，避免疤痕形成，尽量保持女性乳房的形态美”，现已成为该科的突出特色。目前科室可开展包括乳房各种先天性畸形、发育结构异常、增生性病症、炎症、外伤和肿瘤在内的各种手术。其乳腺包块切除术具有切口隐蔽、无明显疤痕、乳房外形保持完美等特点；乳头凹陷矫形手术具有疤痕不明显、恢复快，术后不影响哺乳等特点；乳癌手术具有治疗方案设计合理、操作精细、根治彻底、术后并发症少等特点，并能同期行乳房再造术；副乳切除术具有切口隐蔽、疤痕不明显、切除彻底等特点；巨乳缩小术具有设计合理、操作精细、疤痕不明显、形态美观等特点；隆胸术具有选材设计合理、外形美观、手感真实等特点。

强化人员素质，为女性提供安全医疗保障

为女性患者提供安全的医疗保障，人才是非常关键的问题。妇幼保健院着眼于女性健康需要，对妇科、产科、妇女保健科等科室的一大批中青年骨干进行了重点跟踪培训。

金琳，原来只是市妇幼保健院产科众多医生中的一个，因技术娴熟，敢于创新，医院将她列入学科带头人名单重点培养。2006年初，妇产科的前任主任裴焕昌赴非洲从事援外医疗，医院果断让金琳挑上妇产科主任的担子。5年来，在金琳等学科带头人的努力下，妇产科得到了进一步发展，新业务、新技术层出不穷，无痛分娩、导乐分娩、产后康复、阳光“孕”动、阴道镜技术、宫腔镜技术、腹腔镜技术、新生儿游泳、新生儿抚触等服务系列，让患者在保健院妇产科能够享受超市化的个性服务。

像这样的例子在妇幼保健院还有很多，妇产科的佘锋国、赵菊、肖冰，乳腺科的王旭，慢性病科的姜安元，中医科的龙春尧等均是通过医院的重点培养，在较短的时间内迅速成长为业务精、懂管理、受患者欢迎的专家。

一花独放不是春，百花齐放春满园。在选拔、培养学科带头人的同时，市妇幼保健院更注重全院职工队伍素质的整体提高。医院每年都要从外地挖掘、引进一批高素质人才。妇产科的黎秀娥，来到该院之前，是一家县医院妇产科的主任，在当地素有“产科一把刀”的美誉。在市妇幼保健院的诚心相邀下，2003年，黎秀娥加盟该院，使得人才济济的妇产科如虎添翼。超声科主任钟少卫，也是保健院“筑巢引凤”揽得的人才，他把一个以前仅能应付妇产科日常检查的超声医学科，发展成为同时满足内、外、妇等科室业务建设的科室。在引进人才的同时，医院根据专科建设和个人发展的方向，从各专业选派人员到上级医院进行对口专业的进修学习，使医院专科人才队伍建设不断加强。

通过实施人才战略，妇幼保健院的医护人员在各自的专业领域竭尽所能，极大提升了医院整体实力，涌现出金琳、黎秀娥、肖冰、王景娥、朱春生、王晓枚、黄梅、叶章宇、陈秀兰等一大批享誉鄂西北的妇幼保健专家。这些专家共同为车城妇女筑起健康安全的屏障，成为名副其实的妇女“保护神”。