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市人社系统上半年工作成效显著
全市城镇新增就业2.59万人招引3万余大学生留(回)堰创业就业

本报讯 记者纪枫波通讯员 彭俊 报道:8月30日,全市人社工作调度推进会召开。记者从会上获悉,今年以来,全市人社系统紧紧围绕“民生为本、人才优先”工作主线,坚持政治统领、党建引领,加压奋进、攻坚克难,主要业务指标实现“双过半”。

靶向施策稳就业。今年人社系统通过拓岗挖潜扩就业、减负稳岗保就业、支持创业带就业、保障用工促就业等举措,持续提升就业创业规模和质量。截至6月底,全市城镇新增就业2.59万人,城镇失业人员再就业

1.06万人,就业困难人员再就业4797人,分别完成年度目标的74%、96.3%和80%。

搭建平台聚人才。全市新建创业孵化基地35家,在孵企业1713家,发放创业贷款5.7亿元;今年计划招引3万名大学生留(回)堰创业就业,现已完成3.03万人,占比101.1%;开展“湖北院士专家十堰行”活动,40名院士来堰考察,与企业签订15项合作协议;发放“武当人才卡”2110张,推动人才事项“一窗受理,一网通办”,为人才提供全生命周期便捷高效服务。

优化服务保民生。积极推动参保扩面提档,养老、工伤、失业三项保险共参保297.7万人,社保卡持卡人数332万人,完成目标任务102.5%;1805名快递行业灵活就业人员参与工伤保险试点;以零容忍态度和有力举措,全力维护社保基金安全。

创新制度促和谐。全覆盖落实农民工实名制管理等“五项制度”,改进和完善企业诚信动态评价机制,劳动保障监察投诉举报案件和拖欠农民工工资结案率均达100%。探索建立诉调快裁服务模式,劳动人事争议仲裁结案率达99.1%。

下半年,全市人社系统将坚持“稳”字当头,进一步稳住就业创业局面;“新”字引领,进一步强化人才队伍建设;“牢”字托底,进一步扎牢社会保障安全网;“和”字为要,进一步推动劳动关系治理;“优”字为本,进一步提升人社服务质量,全力以赴做好保障和改善民生工作,扎实推进全市人社事业创新发展,为我市建设绿色低碳发展示范区作出积极贡献,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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