本报讯 通讯员 赵邦芳 报道：日前，市审计局出台《审计实务导师工作方案》，加强干部培养，使青年审计干部尽快掌握审计工作所需的各项知识和技能，着力打造一支高素质专业化审计干部队伍。

明确导师职责。在全局范围内选任15名审计业务成绩突出、具有较强实践经验和理论研究能力的实务导师，为学员传授审计理念、思路、方法与实战技巧，帮助他们解决审计实践中遇到的问题。

明确指导内容。在审计工作程序及要求、大数据审计技术方法、审计查找问题的思路方法、常见法律法规的解读、审计文书的写作规范、信息写作技巧等方面，审计导师对学员开展具体指导。

明确考核评价。开展优秀导师、优秀学员评比表彰活动，提升导师和学员的积极性。把审计导师履职情况和指导对象在指导期内的表现情况，作为干部奖惩、任职、晋升的主要依据。