本报讯通讯 员 许慧敏 报道：7月25日，笔者从市委组织部获悉，该部加强干部人事档案“建、管、用”闭环管理，聚焦安全高效、信息共享，持续提升干部人事档案利用质效。

精细管理抓服务。坚持“一筛、二整、三集、四核、五审、六定、七归”七步工作法，规范干部人事档案材料收集入库，健全干部人事档案查借阅及转递手续，服务干部日常管理及科学决策。近三年来，累计提供档案查借阅服务1.5万余人次。

统筹推进抓建设。建立干部人事档案数字化管理机制，确保数字化干部人事档案安全保密、实时更新，提升干部人事档案利用效率。目前，全市组织部门管理的在职干部人事档案已全部完成数字化加工，人社、教育、卫健等部门管理的干部人事档案数字化工作正在稳步推进实施。

共建共享抓融合。积极推进干部人事档案审核成果转化利用，新建干部人事档案信息管理系统，探索实现干部人事档案信息工作与干部管理、公务员管理等信息资源深度融合、交互共享，为精准选拔任用和监督管理干部提供更加全面、准确、高效的档案信息服务。