记者 王雁博 通讯员 汪锐

告别热血军营，加入火热安豪。湖北安豪押运集团有限公司党委始终站在讲政治、顾大局的高度，全力以赴做好军转干部、退役军人安置工作，让广大“复转退”军人切实感受到“此心安处是吾乡”。

军魂永不褪色，初心永恒激荡。一直以来，安豪集团把退役军人作为重要人才资源，为他们营造安心家园、搭建成长平台，用实际行动谱写拥军优抚豪壮乐章，争创“拥军优抚模范企业”步履铿锵。

营造温馨港湾

让退役军人安心暖心

“我一退伍就进入安豪工作，这里的工作生活环境跟军营很像，让我找到了家的感觉。”湖北安豪保安服务有限公司副总经理张龙道出了安豪集团113名“复转退”军人共同的心声。

张龙1998年参军入伍，连续5年获评“优秀士兵”，2005年荣立个人三等功，2006年退伍并加入安豪集团。虽然身上的“国防绿”变成了“安保服”，但“部队大熔炉”中练就的一身本领，来到安豪之后同样有用武之地。如鱼得水的张龙从基层保安员、押运员，一步步成长为集团中层管理人员。“这与集团为我们营造的广阔成长空间分不开。”张龙说。

“对退役军人高看一眼、厚爱一层。”这是安豪集团党委书记、董事长严良武挂在嘴边的一句话，也是集团党委落实在行动上的“硬指标”。安豪集团始终坚持把双拥和关爱退役军人工作放在突出位置，作为重点工作任务，坚持党委“一把手”带头抓，班子成员具体抓。每年老兵退伍季，安豪集团都会主动和退役军人服务机构对接，通过公开招聘等方式招录安置“复转退”军人，并在招录条件上适当放宽，不仅充实了干部职工队伍，还履行了拥军优抚的社会职责。据不完全统计，成立至今，安豪集团累计接收安置“复转退”军人1000余人。

“持续开展学历提升、技能提升活动，越来越多退役军人走上管理岗位，在安豪集团续写新的人生篇章。”安豪集团党委委员李正超告诉记者，安豪集团严格落实关爱政策，为“复转退”军人营造安身立命、成长成才的温馨港湾。安豪集团出台了“复转退”军人安置工作实施细则，对他们的工作安排、学习培训、职务待遇作出明确规定。现有职工中，退役军人共113名；集团党委班子、领导班子成员中，有退役军人4名；管理人员中，有退役军人17名，“复转退”军人已经成为人才梯队的“中流砥柱”。李正超本人也是一名退役军人，作为集团党委班子成员，他始终保持部队养成的良好作风，主动担当作为，用实际行动答好“履职答卷”，先后荣获市政府国资委“安全生产先进个人”，安豪集团“先进生产工作者”“优秀退役军人”等称号。

切实关心关爱

助退役军人建功立业

“经受过军营历练的人，坚毅、担当、自律。给转业、退役军人一个合适的平台，他们就能找到人生新舞台，创造人生新辉煌。”严良武告诉记者，多年来，“复转退”军人以安豪集团为家，不仅出色完成日常押运工作，而且圆满完成安保勤务、社会维稳等急难险重的工作任务。他们不畏酷暑、不惧严寒、忠于职守，展示了安豪集团的良好形象，受到社会各界高度评价。

目前，安豪集团组建了以退役军人为主力的义警队伍，累计开展义警巡逻活动1800余人次；成立反电诈宣传小分队，以“五亮五共”活动为契机，下社区、进小区，入户开展反诈防骗知识宣传；组建了青年志愿者服务队、退役军人志愿服务队、退役军人“南水北调守井人”志愿服务队。目前，这些志愿服务队累计下沉社区开展活动300余次，参与志愿者2000余人次。

十堰市致远职业技能培训学校有限公司总经理张本尚，在5年的军旅生涯中多次立功受奖，在安豪集团的职业生涯同样可圈可点。他为自己规定了“四个一点”，即早到一点，晚走一点，工作认真一点，平时多干一点。一直保持精研业务、争当标兵的张本尚，不论在哪个岗位上，都吃苦耐劳、勤学善思，能迅速进入状态并在岗位上做到最好。

“复转退”军人成长进步快，与安豪集团长期以来抓好思想教育、政治引领分不开。“部队把支部建在连上，我们把政治教导员设置在押运一线，把信念之‘魂’筑得更牢，让发展之路走得更稳。”严良武说。

思想上锻造，生活上关心。安豪集团不仅在“八一”、春节期间慰问职工，而且以此为契机深入基层，全面掌握每个“复转退”军人的工作、待遇、住房及配偶子女的就业、上学、入托等情况，积极帮助他们解决好工作和生活中的实际困难。在安豪集团，“复转退”军人遇到工作、生活难题，可坐“直通车”，直接找集团主要领导反映。记者了解到，安豪集团不仅安置“复转退”军人，而且还安置了一大批退役、现役军人家属。目前，在安豪集团工作的有20多名退役、现役军人家属，其中夫妻档5对。

安豪集团建有标准化的职工宿舍、食堂、书屋、健身房，集团工会牵头成立了篮球队、羽毛球队、乒乓球队等多个群体性组织，与当地驻军开展丰富多彩的联谊活动，不仅激发了“复退转”军人在新的工作岗位建功立业的积极性、创造性，而且让他们在繁忙的工作中找到了精神家园，增强了爱国情怀。

砥砺跨越发展

成拥军优属模范企业

军装在身时，矢志为强军兴军苦练打赢本领；解甲归来后，在新的战场主动作为续写荣光。如今，在安豪集团，“复转退”军人已经成为名副其实的“主力部队”。他们在新的战场上奋力拼搏，干出了不平凡的业绩，展示了退役军人时代风采，也有力促进了安豪集团跨越式发展。

“安豪给我提供了最好的学习和工作环境，让我得以持续提升学历和技能，锻造过硬本领，成为岗位尖兵。”湖北安豪押运集团有限公司综合部部长陈伟告诉记者。从普通退役军人到中层管理干部，像陈伟一样在安豪集团实现人生价值的退役军人还有很多。“3人考上公务员，4人作为优秀人才被其他国企引进，2人实现自主就业，大家都表示，这一切都离不开安豪的培养锻造，是安豪集团给了退役军人更广阔的平台和无限的可能。”陈伟说，也有其他大平台公司邀请过他，但安豪集团对退役军人实打实的关爱、给予退役军人全方位的培养，坚定了他“留在安豪、建功安豪”的决心。

安豪与退役军人共成长。今年上半年，安豪集团准确把握新形势新要求，聚焦主责主业，忠诚履职尽责，强化担当作为，全面加强基层党建、安全生产、经营发展、对标一流，抓重点、攻难点、创亮点、争优先，保持了集团公司长远稳健发展的良好态势。

以优秀退伍军人为榜样，安豪集团聚焦全体人员能力大提升、作风大转变、形象大改观，突出目标导向、问题导向、结果导向，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，每月组织开展“管理人员上讲台”活动，创新开展“精益管理培训”活动，持续锻造政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的安豪队伍。

业绩迅猛发展，让安豪集团有了更大力量，扛起更多社会责任。十堰市委退役军人事务工作领导小组办公室赠安豪集团“关爱退役军人、勇扛社会责任”锦旗；安豪集团获“十堰市关爱退役军人先进单位”称号。

“退役军人是企业发展的宝贵人力财富，关爱退役军人是企业义不容辞的社会责任。今后，我们将围绕抓实学习型企业建设、抓细新时期人才培养、抓好高标准队伍建设，深化拥军优抚工作，争当拥军优抚模范企业，助力集团高质量跨越式发展，续写国有企业做强做优做大更加精彩的篇章。”严良武说。

湖北安豪押运集团有限公司职工积极参加我市退役军人志愿服务组织

举办庆“八一”退役军人座谈会

退役军人优待证暨学历提升工程毕业证集中发放仪式

参与大型安保活动

开展技能培训活动

十堰市委退役军人事务工作领导小组办公室为安豪集团送“关爱退役军人、勇扛社会责任”锦旗