本报讯 通讯员徐升远 刘晓青报道：为打造清正、廉洁、优质、高效的干事创业队伍，今年以来，十堰住房公积金中心房县办事处采取四项措施加强队伍建设。

一是提升政治站位，严防精神懈怠。主要领导经常与单位干部职工谈心谈话，对出现的精神懈怠、工作不实、心浮气躁等问题进行纠偏提醒，全面压实工作责任。二是突出结果运用，严防能力不足。完善奖惩激励机制，全面考察干部职工基层工作经验、服务群众本领、应对处理复杂问题能力和日常沟通协调能力等，让干部职工在比学赶帮超中提升能力、优化服务。三是突出作风转变，严防脱离群众。联合承办银行积极开展扩面建制工作、贷款逾期催收工作，在政策宣传的同时让更多中低收入群体能够享受政策红利。四是突出监督检查，严防消极腐败。主动接受十堰住房公积金中心审计组的检查，全面查找在贷款发放、业务提取中存在的骗提骗贷风险点。认真开展主题教育专项整治和行政审批问题整治自查自纠工作，全面查摆在“不担当不作为”“吃拿卡要”、办事效率低等方面存在的问题。