本报讯 通讯员 周益帆 报道：7月30日，笔者从湖北安豪押运集团有限公司获悉，该公司聚焦后勤保障关键领域，系统谋划、精准施策，厚植高质量发展的清廉底色。

立足“查”，精准摸排风险隐患。组织重点岗位人员，围绕油料管理、食堂运营、车辆维保等工作，采取个人自查、同事互评、领导点评相结合的方式，全面梳理岗位风险点，动态完善风险清单，进一步压实岗位责任，从源头堵塞管理漏洞。突出“谈”，构建亲清合作关系。召开供应商廉洁座谈会，覆盖食材供应、车辆维修等重点合作方，明确合规经营底线与履约标准，督促合作方诚信履约、据实报价、严把质量关。强化警示教育，筑牢拒腐防变堤坝。组织关键岗位职工集中学习违纪违法典型案例，以案释纪、以案明法，深入剖析问题成因与危害，引导职工知敬畏、存戒惧、守底线，切实将学习成果转化为廉洁自律的实际行动。