本报讯 通讯员袁海成报道：2018年以来，竹山县纪委监委狠抓班子建设、队伍管理、干部监督，从提升政治建设、业务建设、纪律建设入手，制定《竹山县纪委监委机关事务管理办法》，全面规范机关运行，管好纪委监委的公权力，致力打好“组合拳”，营造风清气正的政治生态。

加强政治建设，锤炼过硬政治素质。通过成立县纪委监委机关党委，组建4个机关党支部，高质量开展支部主题党日活动，带头在县直机关严肃和规范党组织生活。旗帜鲜明树立 “干部专心干事、进步组织关心”的用人导向，营造忠于职守、担当作为的干事氛围，提拔专心干事的优秀纪检干部，整治“庸懒散”的后进纪检干部，干部活力显著增强。

加强业务建设，练就高强专业本领。扎实开展“六个过硬”大练兵活动，通过“四个全员”（全员接访、全员办信、全员办案、全员宣传）活动和综合培训强素质、专项培训练内功、融合培训提技能、纪法贯通提效率、实事求是讲实效、严守底线保安全等举措，推动反腐败工作规范化、法治化，不断提升干部监督执纪本领。先后组织开展集中夜学30次、专题讲座16次、旁听庭审5次、外出学习2次、演讲比赛1次，促进全县纪检监察干部政治、纪律、能力、作风全面过硬。

加强纪律建设，锻造新时代铁军队伍。以 “政治高标准、廉洁我先行、担当有作为”为自身建设内涵，向全县公开廉洁用权承诺，以 “军人模式”管理纪检监察干部，通过警示教育筑防线、严明纪律知敬畏、团队拓展聚力量、正面引领树标杆、演讲比赛展风采等不断加强纪检监察干部队伍自身建设， “刀刃向内”零容忍强化自我监督，严防 “灯下黑”。2018年，该县纪检干部中，函询1人，约谈、通报批评4人，诫勉1人，1名纪检组长因履职不力被免职并给予纪律处分。