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“十堰工业新区高质量党建引领创新驱动高质量发展”系列报道②
铸红色根基 强发展动能
——湖北凸凹模具以党建引领企业高质量发展

通讯员 熊菲冯倩钰

在十堰工业新区这片热土上,湖北凸凹模具科技股份有限公司(以下简称“凸凹模具”)以党建为“红色引擎”,将党的政治优势、组织优势转化为企业的创新优势与竞争实力,书写了“党旗红,企业兴”的生动故事。

铸魂领航:红色基因注入发展定力

“以军人作风抓教育、以红色情结办企业。”自2007年党支部成立以来,凸凹模具始终将党的领导融入企业治理血脉。16名党员深度嵌入董事会与管理层,形成“党组织把方向、管大局、保落实”的协同机制。“企业要行稳致远,关键看方向有没有跑偏。”该公司党支部书记唐子卫说,“党组织参与重大决策,就是给企业装上红绿灯。”

从纪念抗战胜利80周年历史溯源,到弘扬“三大精神”专题组织生活会,再到“知音湖北”歌曲进车间,一场场红色主题活动凝聚起奋勇争先的内生动力。一位老党员感慨:“每次活动后,大家干劲更足了。”

强基赋能:组织优势点燃生产活力

车间就是阵地,党员就是旗帜。公司党支部实施“党员骨干进班组”行动,从党员、高管、技术能手、劳模工匠中精选15名骨干,实现生产一线全覆盖。他们既是技术员、安全员,更是职工身边的贴心人。

“遇到设备故障,骨干二话不说连夜抢修;心里有疙瘩,找他们聊一聊就通了。”冲压车间一名青年工人说。去年,骨干们累计解决一线生产难题20余项,组织培训48场。在党建粘合剂作用下,公司2个车间获评省级“工人先锋号”,生产效率大幅跃升,年销售额突破1.2亿元,同比增长35%。凸凹模具用实打实的业绩印证了“党建做实了就是生产力”。

聚才育匠:人才优势迸发创新动力

把党员培养成骨干,把骨干培养成党员。凸凹模具的“双培双育”机制结出硕果,16名党员中,劳模、工匠、技术能手占半数,成为技术攻关的“尖刀连”。党支部书记包联技术中心,建立鼓励探索、宽容失败的“容错机制”,每年划拨10万元重奖技术革新。

“攻关高强度钢板回弹那阵子,我们失败了十几次,但支部大力支持我们放手去试。”技术中心一名党员骨干回忆。依托院士专家工作站,党员团队一举攻克8项行业关键技术难题。2025年,公司新增区级劳模1人、技术能手3人,累计拥有专利46项,跃升为省级“专精特新”企业和制造业单项冠军企业。

更令人动容的是党建传递的温度。“职工应急无息借款”最高额度提至15万元,已帮助50余名职工渡过难关。“去年我爱人生病,公司3天内就把借款打到我卡上。”一名老员工红着眼眶说。面对发展压力,公司坚守“不裁员、不降薪、不减福利”的承诺,积极吸纳退役军人就业。有困难找支部,成为员工心中最踏实的底气。

从红色基因深植到生产活力迸发,从人才高地构筑到创新成果涌现,凸凹模具用实践证明,党建是企业行稳致远的压舱石、爬坡过坎的助推器。在党旗引领下,这家企业正以铿锵步伐,在高质量发展的征途上续写新篇章。

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